Чек-лист для организации рабочего места

Как сделать рабочее место наиболее удобным?! И не важно дома оно или в офисе, 5 главных советов от дизайнеров Home To Be
Чек-лист для организации рабочего места

1. Расположение рабочего места

Идеальное место для рабочего стола — пространство у окна. Также избегайте варианта, при котором придется сидеть спиной к двери, так вы не будите удивлены появлением руководителя или домочадца на пороге.

 

2. Размеры стола

Самое время подобрать стол.

- оптимальная высота стола должна быть 70–80 см;

- глубина — от 60 см;

- ширина — не менее 100 см (на столе должно хватить места для необходимых предметов).

 

3. Стул

Выбираем удобный стул. Не только сиденье, но и спинка должна регулироваться, чтобы поддерживать правильную осанку.

 

4. Монитор компьютера

Чтобы шея и глаза не уставали, экран должен находиться на расстоянии 50 см от глаз, а прямой взгляд должен приходиться либо на центр монитора, либо на 2/3 его высоты. Работаете за ноутбуком, тогда воспользуйтесь специальной подставкой, но учтите, клавиатура будет находиться под углом.

 

5. Освещение

Выбрать лучше cвeтoдиoдные cвeтильники, они не ребят в отличие от люминисцентных ламп и ламп накаливания. Для того, чтобы освещение было максимально комфортным, постарайтесь минимизировать в своей рабочей зоне блики.

 

Постарайтесь даже при самой интенсивной работе делать небольшие перерывы. Каждый час вставайте из-за рабочего столаа, чтобы размятся и немного пройтись. 

Запись на консультацию у нас в офисе

Мы будем рады обсудить детали ремонта вашей квартиры у нас в офисе по адресу г. Москва, Фрунзенская набережная д.52

Заполните форму или позвоните по телефону
8-495-545-46-08 чтобы назначить встречу

×

Я, субъект персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152 «О персональных данных», предоставляю компании Home To Be согласие на обработку:

Согласие предоставляется на совершение следующих действий (операций) с указанными в настоящем согласии персональными данными: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, передачу заинтересованным лицам (предоставление, доступ), блокирование, удаление, уничтожение, осуществляемых как с использованием средств автоматизации (автоматизированная обработка), так и без использования таких средств (неавтоматизированная обработка).

Согласие действует по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласие может быть отозвано мною в любое время на основании моего письменного заявления.